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第2章 王超有志要远游，陈萍紧跟别女友（第2页）

“这有什么大惊小怪？”

“你不想出去看看吗？老呆在宜乡这小地方有什么意思？”

“问题是你想去就能去啊？到时候还不是照顾厂里的子弟。”

“你不试一下怎么知道结果？”

这时，站在陈萍后面的王可音插嘴道：“王超说的没错，试试看呗？”

“你愿意我出去？”陈萍回头问道。

“总比在厂里抡大锤强啊？”

这倒是，当个推销员风风光光的，兴许换了个位置王可音爸爸就同意了他俩的关系呢？

想到这，陈萍连他的“知音”都不管了，一声：“走！”就和王超跑的没影了。

那年头在国营厂里跑销售，不是你想去就能去的。对在车间上班的工人来说，供应科和销售科的人能经常出差，游山玩水的还吃饭不要钱，因此，应聘的职工就趋之如骛了。

吃了分配工种之亏后，这回王超和陈萍吸取教训，各自回到家中向父母陈述去销售科的好处，要父母找关系，否则在车间打铁挣不到钱娶不到媳妇别怪我。

当父母的都知道孩子说娶不到媳妇是种胁迫，但孩子要求上进也不能不支持，就假装自己真怕当不了爷爷奶奶似的，还真拼出个老脸各显招数去找能帮这个忙的人。一如当年为了让他俩能当上兵而找关系一样，在费尽一番周折后，王超和陈萍进入了销售科。

其实按人尽其才来说，王超和陈萍在车间里上班确实不是个料。因为家庭条件尚好，他俩对钱并没有什么概念，只要有玩就想溜。

那时上班，只要干完手中的活，每个月都有四五十块的工时奖，加上工资，一个月能拿上八九十。

有这么好的收入，但他俩到月底还是“月光族”，有时还要瞒着严父向慈母讨零钱花。

他俩实在不愿上班，青春的躁动和精力对一个车间来说是守不住他俩的。于是懒人自有懒办法，他们会厚着脸皮向自己的师傅请假，要师傅帮他干自己的工时活，工时奖呢？那肯定是潇潇洒洒的给了师傅。

师傅每回表面上都不乐意，还说他俩吃不了苦没出息什么的，其实心里美得很，一个人干两个人的活，意味着一个月能拿一百五六十的工时奖，加上工资两百多块，在八十年代中期，那可是高收入。所以王超和陈萍在车间的那几年，他们的师傅是非常辛苦的，因为要经常加班。

师傅干活徒弟玩，这是不行的，时间一长最终让车间主任知道会出笑话的。幸好此时厂里要招推销员，而去销售科，对他们来讲应该是最好的归宿。

销售科的李护华科长是从部队转业的，当王超和陈萍来面试时，一看简历，再看模样，然而又通过简单的交流，感觉他俩有文化，李护华就觉得他俩是做推销员的料子。